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由于熱電廠的運行設備、管線大部分為高溫、高壓類。因此，在操作時需要高度精心、認真對待，不能有半點馬虎，稍有失誤就會對人身安全和設備造成危害。我在熱電廠工作已經十幾年，清楚地認識到學習在整個生產過程中的重要性。月考，就是激發(fā)我們員工主動學習的一種方式，也是對員工業(yè)務知識水平的檢驗。
領導們非常重視每次的月考效果，以及從中反映出的每個員工的真實水平和是否存在上進心。每次組織的月考活動目的都是為了讓員工能夠通過考試，找到自己的不足之處，從而加大力度努力學習安全環(huán)保知識及本崗位專業(yè)方面的應知應會知識，做到在學習考試中解決“應知”問題，在實際操作中解決“應會”問題，都能更好地勝任自己的本職工作，從而保障安全生產穩(wěn)定運行，做到防患于未然。
月考，可以讓我們從中找到自己的不足之處，能完善自己在工作中的盲區(qū)。從哪個角度來看，公司及分廠制定的一系列考試、培訓、學習制度的目的都是讓我們明確各自的安全職責、增強安全意識、提高專業(yè)知識和操作技能，吸取教訓，提升應急處置能力，充分發(fā)揮我們在生產中“人是第一生產力”的重要作用。
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